关于提前退休的工龄要求是10年,我想问一下累计满10年,还是只算合同工的工龄?

2024-12-257 人阅读

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法律分析:1、工作年限在20年以上,法定退休年龄在5年以下(含5年),或者工作年限在30年以上的企业职工,本人自愿申请批准提前退休养老金,提前退休仍按原企业标准办理。2、男、女年满50周岁,女年满45周岁或者服务年限超过25周岁的,经本组织同意,可以提前离任,到法定退休年龄领取工资,基本离岗时,职工的工资档案享有职工的基本生活保障,达到法定退休年龄,并按规定计算服务年限,按原单位缴纳退休费.退休手续,享受医疗保险待遇的单位,按原住房公积金缴费标准离岗。3、工作年限在30岁以上的,男53岁,女48岁(女职工45岁),工作年限在20岁以上的,经本人申请,根据人事行政主管部门的授权,发给部门,经市有关部门批准,允许提前退休。

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关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

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你好,根据法律的规定,工龄的作用主要表现在三方面,1、是职工退休的条件之一,2、决定保险福利待遇,3、是处理职工工资和工资性津贴的依据之一。

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