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我要咨询律师解答 关于公司开除员工的赔偿是否要扣税,根据相关规定,赔偿金需交税,属于“工资、薪金所得”项目,需计征个人所得税。请务必及时交税,以避免税务违规风险。律师解答针对公司查看全文
律师解答 辞工老板不给工资劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报,由该部门责令一定期限内支付劳动者劳动报酬,并可以责令支付一定的赔偿金,也可以向劳动仲裁委员会申请查看全文
律师解答 关于全责情况下保险公司的赔偿问题,如果判决全责方在强制保险责任限额内,保险公司会全额赔偿受害方的损失。但当赔偿金额超出保险限额时,超出部分需要由全责方自行承查看全文
律师解答 针对公司未足额缴纳五险一金的情况,您可以要求公司赔偿并补齐五险一金。根据相关法律,您可以在离职后一年内提出劳动仲裁申请,维护自己的权益。同时,如果公司拒绝执行,查看全文
律师解答 你好,建议向人民法院起诉或者报警处理律师解答你好,可以起诉的律师解答可能要求对方按协议约定履行律师解答如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地查看全文
法律咨询解答 误工费属于保险公司承担保险责任的范围之内,但保险公司承担误工费,受害方必须要有证据证明。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接
2024-05-23 阅读:407法律咨询解答 当孕妇面临公司搬迁的情况时,应首先了解新职场的环境和条件,评估是否适合孕期工作。如新职场存在安全隐患或不利于孕期健康,可与公司沟通,寻求调整工作岗位、远程
2024-05-23 阅读:419法律咨询解答 公司对员工岗位调整属于违法调整,员工单方面解除劳动合同的,可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向
2024-05-23 阅读:230法律咨询解答 公司搬迁员工不去搬迁地上班的公司不一定需要赔偿。如果公司搬离了现在所在城市,并且劳动者因此与公司解除劳动合同的,则公司需要给予该员工赔偿; 如果员工没有与
2024-05-23 阅读:241法律咨询解答 公司搬迁耗着员工可以申请劳动仲裁。公司搬迁耗着不辞退不给赔偿金可以到劳动行政部门举报或者申请劳动仲裁。准备好相关的证据,比如公司搬迁不赔偿耗着员工的
2024-05-22 阅读:208只需29元,20分钟内法律问题快速解答!
律师解答 房屋漏水找物业,外墙漏水的,房屋漏水有很多情况,如外墙漏水,厨房、阳台、卫生间漏水,水管漏水等,其中厨房、阳台、卫生间漏水...查看全文
律师解答 犯多种罪且数罪并罚时,可能判处的有期徒刑最长,最高可超过十五年但一般不超过二十年。依据《中华人民共和国刑法》相关规...查看全文
律师解答 国家规定的重大疾病包括但不限于恶性肿瘤、急性心肌梗塞等。这些疾病治疗费用高昂,对患者生活产生深远影响。具体疾病种...查看全文
律师解答 退休人员签署劳务合同后被辞退,通常情况下是没有补偿的。但如果合同中有明确规定补偿条款,应依照合同要求对方履行。若合...查看全文
律师解答 租房合同协议中,应包含租赁双方的基本信息、房屋的用途、租赁期限以及租金等重要内容。根据《民法典》的规定,合同应明确...查看全文
律师解答 即使未签订劳动合同,也有权利要求支付工资。依据相关法律规定,可通过工资支付凭证、考勤记录等证据来证明劳动关系,进而申...查看全文
律师解答 针对您所描述的电动车被掉头机动车碰撞的事故,电动车驾驶人受伤的情况,责任归属需根据现场具体情况判断。赔偿金额则包括...查看全文
律师解答 关于提前退租,需遵守合同约定。根据《民法典》规定,书面合同是租赁期限超过六个月的必备条件。若合同中有关于提前退租的...查看全文