妇女在怀孕期间不上班,是否可以解除劳动合同

2022-04-06来源：网络195 人看过

妇女在怀孕期间不上班，如果是在依法休假，用人单位一般不可以解除劳动合同。对于孕期的职工，除具有重大过错外，单位不得单方面与其解约，单位也不能以裁员或者非过失性辞退的方式与其解约。

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