律师说法 国企一般不可以强制员工在周末加班。企业应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫员工加班，即员工不愿意加班的，企业应当尊重其真实的意愿，不得强制。 相关阅
律师说法 劳动者在国企上班，但企业不签劳动合同且自用工之日起超过一个月的，需要从第二个月起每月赔偿给劳动者双倍的工资，但至多赔偿不超过十一个月的每月双倍工资。 相关阅
停薪留职多见于老牌国企。现实中，由于个人原因或其他客观情况，很多劳动者在与用人单位协商后，要求在一定时间内保持双方的劳动关系，停止发放劳动报酬，退出工作岗位，暂时停止双方的
律师解答 如果涉及的是业主的公共利益，业主可以通过业主委员会与侵犯业主权益当事人（开发商、物管公司、个别大小业主、政府部门等）进行谈判，协商解决业主权益受侵害的问题。律查看全文
律师解答 针对挪用工人工资（国企情况）的问题，国家有明确法律规定。依据相关法规，受害者可以向劳动行政部门提出举报，或者选择申请劳动争议仲裁。如不及时采取行动，可能会导致工资查看全文
律师解答 你好：报警解决解决依法处理律师解答可以直接去银行进行查询律师解答你好：去银行查询律师解答如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小查看全文
律师解答 国企员工周日突发心梗，若非工作原因，单位一般不负责。但若是工作中突发疾病48小时内抢救无效死亡，则视为工伤，单位需赔偿。依据《工伤保险条例》，此类情况有明确规定，不查看全文
律师解答 二维码支付后，直接查询对方微信或电话信息有难度。 分析：从法律角度看，通过二维码支付平台直接获取对方微信或电话等个人信息，可能涉及侵犯他人隐私。支付平台为保护查看全文
律师说法 国企一般不可以强制员工在周末加班。企业应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫员工加班，即员工不愿意加班的，企业应当尊重其真实的意愿，不得强制。 相关阅
2022-04-20 阅读:504律师说法 劳动者在国企上班，但企业不签劳动合同且自用工之日起超过一个月的，需要从第二个月起每月赔偿给劳动者双倍的工资，但至多赔偿不超过十一个月的每月双倍工资。 相关阅
2022-04-20 阅读:205停薪留职多见于老牌国企。现实中，由于个人原因或其他客观情况，很多劳动者在与用人单位协商后，要求在一定时间内保持双方的劳动关系，停止发放劳动报酬，退出工作岗位，暂时停止双方的
2022-04-08 阅读:131婚姻律师收集整理了关于离婚协议不履行怎么追回款项？的相关法律知识，给大家一些参考。更多婚姻家事专业问题建议咨询优律师婚姻律师。 一、离婚协议不履行怎么追回款项?1、离
2022-04-03 阅读:269律师说法 国企住房公积金缴存比例为5％-12％。设区城市（主要指地级市）单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体由各地根据实际情况确定。 相
2022-04-02 阅读:2143只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 法律分析：跟16岁的女孩发生关系，如果双方都愿意不算。罪，是指违背妇女意志，使用暴力、胁迫或者其他手段，强行与妇女发生的行...查看全文
律师解答 在行政诉讼中，原告通常为权益受到行政行为影响的公民、法人或其他组织，被告一般是执行行政行为的机关。依据法律规定，原告...查看全文
律师解答 法律分析：婚后买房只写一方名字算共同财产。属于共同财产的：1、在夫妻婚姻存续期间购买的房子，夫妻双方没有明确约定的话，房...查看全文
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律师解答 对交房时面积误差，首先要了解的是商品房面积误差的计算方法。根据相关法律和合同规定，误差在3%以内需要按照实际面积结算，...查看全文
律师解答 商家收到货拒绝退款，可以通过以下方法解决：1、以与经营煮协商和解；2、请求消费者协会调解；3、向有关行政部门申诉；4、根据与...查看全文
律师解答 关于合同诈骗罪中的“数额巨大”，指的是个人诈骗金额达到5万元以上，单位诈骗金额达到50万元以上。涉及此金额的犯罪行为将...查看全文