律师说法
劳动合同和保密协议无需同时签订。二者是不同的合同,劳动合同是建立劳动关系后必须签订的合同,且最迟不得超过一个月,而保密协议则可以在签订劳动合同时同时签订,也可以在后续再签,都是可以的。相关阅读:保密协议和竞业禁止协议有什么区别呢
保密协议和竞业禁止协议的区别分别有:签有保密协议的保密义务者是签订竞业禁止协议的前提;保密协议要求劳动者对公司的商业秘密、与知识产权相关的事项进行保密;竞业禁止协议是对劳动者在与本公司有竞争关系的公司的任职的限制;法律其他规定。法律知识延伸阅读
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