劳动者合同到期工作单位不给再续签应该怎么办呀

2022-04-22来源：网络110 人看过

在劳动者的合同到期时工作单位不再续签的，劳动者应该要求单位出具终止劳动合同的证明，并依法向本人支付经济补偿金。本人在单位每工作满一年，可要求单位补偿一个月的工资。

律师说法双方可以在劳动合同中约定月工资包含加班工资在内。加班工资是劳动者月工资总额的组成部分之一，除此之外还包括当月的计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等。

律师说法如果劳动合同中还有服务期或者竞业限制条款的，有违约金并不违法。用人单位与劳动者可以依法协商，合理地约定违约金的数额，当劳动者违约时，可以要求其按约定担责。相

律师说法第三人胁迫签订的合同可以撤销，一般应自受胁迫的当事人知道或者应当知道撤销事由之日起一年内申请撤销。以胁迫手段使对方违背真实意思订立的合同，受胁迫方可以请

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