跟上司吵架导致被开除公司是否违法

2022-04-23来源:网络143 人看过

律师说法

跟上司吵架导致被开除,若是公司的规章制度中规定此行为属于严重违章的,则解除合同是不违反法律规定的。此时用人单位不需要向劳动者支付赔偿金,也不需要支付补偿金。

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公司辞退处在怀孕期间的员工,如果该员工不具有重大过错的,违法。公司应当依法向员工支付赔偿金。但如果员工具有严重违反公司的规章制度等重大过错的,则合法。

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