劳动纠纷律师收集整理了关于工伤不够伤残怎么赔偿?的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。
一、工伤不够伤残怎么赔偿?
工伤鉴定未评上伤残等级,就是不影响劳动能力,没有医疗依赖和生活自理障碍,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。
(一)、工伤医疗
1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
2、由工伤保险基金按所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;
3、由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费。
(二)、停工留薪期
1、工伤职工治疗工伤,停止工作期间,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
2、工伤职工住院初期有生活自理障碍的,由所在单位负责护理。
用人单位没有参加工伤保险的,所有费用由用人单位承担。
二、做二次工伤鉴定多长时间?
申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
综合上面所说的,工伤发生之后对于工伤保险基金就需要支付一笔补偿,对于补偿的标准就会按实际受伤的情形来进行确定,如果评不上残,那么也是可以获得医疗补偿和留工留薪的待遇,所以,对于自己的权益就一定懂得如何保护。
相关内容:最新工伤劳动仲裁申请书范本
发生工伤事故后,势必涉及到对工伤的认定、赔偿等一系列问题。如果处理不好,双方存在较大争议,就只能通过劳动仲裁和劳动诉讼解决。如果是选择劳动仲裁,那么工伤劳动仲裁申请书怎么写呢?下面是提供的一个最新工伤劳动仲裁申请书范本,希望对大家有所帮助。
一、最新工伤劳动仲裁申请书范本
发生工伤纠纷的,可以申请仲裁,申请仲裁需要准备好申请书,下面是一仲裁申请书范本,相关内容仅供参考。
工伤劳动仲裁申请书
申诉人: ,男/女, 族, 年 月 日出生
身份证号:
住住址:
通讯方式:
代理人; , 律师事务所律师
电话:
被诉人: 有限公司
法定代表人: 职务:
住所地:
通讯方式:
被诉人: 有限公司
法定代表人: 职务:
住所地:
电话:
申请事项 :
1、请求裁决被诉人支付申诉人 级工伤伤残补偿金合计人民币 元。
2、请求裁决被诉人支付申诉人将来必然会发生的后续治疗费 元(司法鉴定书确认)
3、请求裁决被诉人支付申诉人在医院治疗工伤期间的伙食补助费 元。
3、请求裁决被诉人补交申诉人于 年 月 日开始参保至今的社会保险费(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。
事实与理由:
此 致
成都市劳动仲裁委员会
申诉人:
年 月 日
附:1、《劳动争议仲裁申请书》副本2份
2、《证据清单》一份
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