法律知识延伸阅读
临时工没签合同仲裁需要证明与用人单位存在劳动关系的材料,如填写的招用记录、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录、考勤记录、其他劳动者的证言等。法律依据:《劳
劳动争议仲裁的程序包括: (一)提出仲裁申请; (二)案件受理; (三)成立仲裁庭; (四)调查取证; (五)进行调解; (六)作出仲裁裁决。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会
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劳动争议仲裁的程序包括: (一)提出仲裁申请; (二)案件受理; (三)成立仲裁庭; (四)调查取证; (五)进行调解; (六)作出仲裁裁决。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会
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律师解答 法院是否支持劳动仲裁取决于仲裁的合法性。若劳动仲裁按法定程序执行且有充分证据,法院一般会支持。否则,如程序违法、证据不足或伪造,法院将不予支持。不及时处理违查看全文
律师解答 关于单位受贿罪的立案标准,根据相关法律,受贿金额达到3万元以上即可立案。涉及此等法律问题,建议详细咨询律师以了解更具体的法律细节,避免不必要的法律风险。律师解答查看全文
律师解答 针对未交社保问题的仲裁时效一般为一年。从当事人知道或应当知道其权利受到侵害之日起开始计算。时效期间可因不可抗力等原因而中止,并在原因消除后继续累计计算。查看全文
律师解答 针对脑梗死患者,若符合一定条件,可以申请取保候审。《刑事诉讼法》规定,取保候审适用于可能判处管制、拘役或独立适用附加刑,以及可能判处有期徒刑以上刑罚但不具有社查看全文
临时工没签合同仲裁需要证明与用人单位存在劳动关系的材料,如填写的招用记录、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录、考勤记录、其他劳动者的证言等。法律依据:《劳
2022-07-01 阅读:104劳动争议仲裁的程序包括: (一)提出仲裁申请; (二)案件受理; (三)成立仲裁庭; (四)调查取证; (五)进行调解; (六)作出仲裁裁决。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会
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2022-06-30 阅读:114只需29元,20分钟内法律问题快速解答!
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