公司没和劳动者签劳动合同违法。公司自用工之日起一个月内未与劳动者订立书面劳动合同的，应当补签；超过一个月未满一年的，应当向劳动者每月支付二倍工资；超过一年的，视为签订无固
用人单位拒发高温补贴劳动者可以向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同时有权直接向人民法院申请支付令。高温津贴属于国家规定的劳动报酬，用人单位应依规定及
用人单位必须为劳动者缴纳五险一金。用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会
律师解答 刑事处罚包括主刑与附加刑。根据《中华人民共和国刑法》，主刑有管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑，附加刑有罚金、剥夺政治权利、没收财产。不及时处理刑事犯罪，查看全文
律师解答 关于最高额担保债权的确定情形，主要包括债权期间届满、抵押权设立满两年后的申请以及抵押财产被查封或扣押等情形。依据法律规定，若不及时确定债权，可能导致抵押权人查看全文
律师解答 关于房产抵押无效的情形，主要包括房屋存在权属争议、属于公共福利事业用途等不符合抵押条件的情况。若抵押人未拥有房屋所有权或未签订书面合同，也可能导致抵押无效查看全文
律师解答 您好，未签劳动合同且提成未支付问题，可依法维权。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定，单位未与劳动者签订书面劳动合同需支付双倍工资。同时，若承诺的提成未支付，可查看全文
律师解答 关于解除合同的诉讼要求，首先需要明确的是解除合同的主张应以通知方式告知对方，或者通过法院起诉、向仲裁机构申请仲裁的方式来进行。根据《民法典》的相关条款，合同查看全文
公司没和劳动者签劳动合同违法。公司自用工之日起一个月内未与劳动者订立书面劳动合同的，应当补签；超过一个月未满一年的，应当向劳动者每月支付二倍工资；超过一年的，视为签订无固
2022-07-01 阅读:166用人单位拒发高温补贴劳动者可以向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同时有权直接向人民法院申请支付令。高温津贴属于国家规定的劳动报酬，用人单位应依规定及
2022-07-01 阅读:107用人单位必须为劳动者缴纳五险一金。用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会
2022-07-01 阅读:111可定性为抢劫的情形： 1、犯盗窃、诈骗、抢夺罪，为窝藏赃物、抗拒抓捕或者毁灭罪证而当场使用暴力或者以暴力相威胁的； 2、驾驶车辆，逼挤、撞击或强行逼倒他人以排除他人反抗，乘机
2022-07-01 阅读:114竞业禁止协议无效的情形有：用人单位未支付经济补偿；签订协议的劳动者不是用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员；禁止期限超过两年；其他。法律依据：《劳
2022-07-01 阅读:129只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 关于酒驾是否有犯罪记录的问题，普通酒驾会有相关记录，但这些记录通常不会长期保留。如果酒驾情节严重到构成醉驾，那就属于...查看全文
律师解答 车祸导致骨折应当赔偿因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住...查看全文
律师解答 未成年怀孕法律责任需要根据具体情况决定：1、如果女方是不满十四周岁，无论是不是自愿发生性行为，男方都构成强奸罪；2、如果...查看全文
律师解答 提供场所给赌博人员使用，依据《中华人民共和国刑法》相关条款，可能会被认定为开设赌场罪。处罚依据为处以五年以上十年以...查看全文
律师解答 法律分析：因打架造成他人受伤的，需要赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等费用。医疗费根据医...查看全文
律师解答 法律分析：只有在两种情形下可能需要支付违约金。一种是单位为劳动者提供专项培训费用并且要求劳动者满足一定的服务期限，...查看全文
律师解答 你好！申请劳动仲裁或直接报警律师解答你好，如果无法协商一致，可以申请劳动仲裁维权律师解答您好，申请劳动仲裁吧。。依法维...查看全文
律师解答 关于敲诈勒索罪判多少年，这主要取决于犯罪情节的严重程度。依照《中华人民共和国刑法》，若敲诈勒索金额达到5000元，一般会...查看全文