劳动纠纷律师收集整理了关于要怎么投诉工厂工伤纠纷的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、要怎么投诉工厂工伤纠纷1、职工因工伤事项，与用人单位产
劳动合同工厂没盖章且没有法定代表人签字的合同未生效，视为双方没有订立劳动合同，工厂自用工之日起超过一个月不满一年未与职工签订劳动合同的，自第二个月起应当支付双倍的工资
劳动纠纷律师收集整理了关于东莞工厂辞退员工补偿标准2022年是怎样的的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、东莞工厂辞退员工补偿标准是怎样的一
律师解答 当您的工厂因资金断裂无法支付员工工资时，确实存在被认定为破产的风险。根据《中华人民共和国破产法》的相关规定，若企业因经营不善导致严重亏损，不能清偿到期债务，则查看全文
律师解答 被工厂开除，员工应得到相应补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，补偿金额依据工作年限计算，每年工作对应一个月工资的补偿。若工厂违法解雇，应支付双倍赔偿金。但查看全文
律师解答 老板改变工资计算方式不合理。根据《劳动法》规定，工资应以货币形式按月支付，不得克扣或无故拖欠。老板在你提离职后改变工资计算方式，可能构成违法。如不及时处理，可查看全文
律师解答 如果包工头或车间主任拒绝与您协商辞职事宜，您可以依据《劳动合同法》和《劳动法》的规定采取行动。首先，您可以尝试通过沟通协商解决问题，但若协商无果，您有权向当地查看全文
律师解答 是否退休需视具体情况，需考虑工龄、工种等因素。分析：根据我国法律规定，正常退休年龄为男60岁、女50-55岁，但特殊工种或有特殊情况的职工可能有提前退休的规定。您作为查看全文
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2022-07-03 阅读:254劳动合同工厂没盖章且没有法定代表人签字的合同未生效，视为双方没有订立劳动合同，工厂自用工之日起超过一个月不满一年未与职工签订劳动合同的，自第二个月起应当支付双倍的工资
2022-07-01 阅读:160劳动纠纷律师收集整理了关于东莞工厂辞退员工补偿标准2022年是怎样的的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、东莞工厂辞退员工补偿标准是怎样的一
2022-06-18 阅读:320劳动纠纷律师收集整理了关于重庆工厂辞退员工补偿标准2022年是怎样的的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、重庆工厂辞退员工补偿标准是怎样的一
2022-06-17 阅读:230婚姻律师收集整理了关于上海工厂辞退员工补偿标准2022年的相关法律知识，给大家一些参考。更多婚姻家事专业问题建议咨询优律师婚姻律师。 一、劳动法新规定辞退补偿标准是怎
2022-06-15 阅读:190只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 拘役缓刑的执行时间通常在一至六个月之间。依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，拘役的期限定为一个月以上六个月以下...查看全文
律师解答 车辆追尾造成乘客鼻梁骨折，对方全责。赔偿包括医疗费、误工费等相关费用，具体金额需结合实际情况计算，包括治疗费用、收入...查看全文
律师解答 关于包庇罪的量刑标准，依照情节严重情况而定。基本的量刑起点是三年以下有期徒刑，若情节特别严重，则可判处三到十年的有期...查看全文
律师解答 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，您有权利要求对方支付因车辆维修产生的来回交通费。侵害他人造成损失应赔偿合...查看全文
律师解答 针对非法用工单位死亡人员的赔偿办法，存在劳动关系的情况下，依据相关法律，应享受丧葬补助金及供养亲属抚恤金等权益。如赔...查看全文
律师解答 船员走私煤炭会受法律制裁，具体量刑根据走私煤炭的偷逃应缴税额大小来决定。依据《刑法》第一百五十三条第一款，情节轻者...查看全文
律师解答 单位做假明细导致您多交养老保险，您可以要求单位补缴或索赔。依据《中华人民共和国劳动合同法》，工会有权对单位违法行为...查看全文
律师解答 针对认罪认罚加自首的量刑问题，《刑法》中有明确规定。自首且认罪认罚的犯罪分子，在量刑上可以获得从轻或减轻的考虑。如...查看全文