抚恤金和丧葬费如何继承

2022-08-28来源:网络230 人看过

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一、抚恤金和丧葬费如何继承

不能继承

1、对于抚恤金的分配:法律对此并无明确的规定,因此,如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,则按规定处理;如果没对给付对象作出规定,则应属于近亲属共有。当事人要求对该抚恤金进行分割在法律上属于对共有财产的析产。

2、这里的近亲属主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。抚恤金虽然不属于遗产,但在处理时会按遗产继承人顺序进行分配,第一顺序是配偶、父母、子女,其他人员是第二顺序,如果没有第一顺序的人员,抚恤金才在第二顺序的人员中分配。

3、在具体分割上,由各当事人协商解决,如果实在协商不成,也可向法院起诉。法院一般按照均等分割原则处理抚恤金,同时也会酌情考虑各近亲属的客观情况进行分割。

4、对于丧葬费:丧葬费本是亡者家属因安葬亡者而支出的费用,是实际支出的费用,应当是给实际支付人的,不存在继承的问题。

5、法律依据:《中华人民共和国民法典

第一千一百二十二条 遗产的定义遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。

二、丧葬费抚恤金如何领取

1、拿着死亡证明到社保局领取。

2、职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;

(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。

对于抚恤金的分配在法律上是没有明确规定的,因此如果死者所在的单位对抚恤金的给付对象有规定的,那么按照单位的规定来执行,如果没有给付对象规定的一般是归近亲属共有,而对于丧葬费用指的是死者家属因为安葬王者所支出的费用,根据实际的支出费用来支付的。

孙女可以代位继承抚恤金吗?

一、孙女可以代位继承抚恤金吗?

不可以。抚恤金是爷爷奶奶死亡后才得到的,不是遗产(遗产是公民个人生前取得的合法财产),所以不适用继承,但可以参照继承的办法由近亲属分配。

孙子的父亲如果先于爷爷奶奶去世,孙子可以代位继承,分割抚恤金时,孙子可以要求分割。但如果孙子的父亲还在,孙子没有对爷爷奶奶遗产的继承权。

二、丧葬费能否进行代位继承

丧葬费一般是不能代位继承的,因为遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产,丧葬费是被继承人死亡时获得的,丧葬费不是遗产;但是如果是剩余的丧葬费可以代位继承,但须照顾依靠死者生活而无经济来源的未成年人或丧失劳动能力的直系亲属。

继承从被继承人死亡时开始。

相互有继承关系的数人在同一事件中死亡,难以确定死亡时间的,推定没有其他继承人的人先死亡。都有其他继承人,辈份不同的,推定长辈先死亡;辈份相同的,推定同时死亡,相互不发生继承。

三、配偶是否有代位继承权

配偶没有代位继承权,法律规定是享有代位继承权的是被继承人的子女的直系晚辈血亲、被继承人的兄弟姐妹的子女。代位继承人只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。

被继承人的子女先于被继承人死亡的,由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。

被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的,由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。

代位继承一般只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。

遗嘱是不具有否定代位继承权的效力的。根据相关法律规定,被继承人的子女先于被继承人死亡的,由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。而被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的,由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。综合可判断,我国的代位继承权仅限于法定继承。

抚恤金不是属于遗产的内容,一般不能进行继承,抚恤金是分配给近亲属的内容,配偶是没有代位继承权的,被继承人的子女如果比被继承人先死亡的情况,被继承人的子女的直系晚辈血亲可以进行代位继承,丧葬费一般是不能代位继承的。

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