律师说法
公司搬家造成劳动合同解除的,需要满足以下条件才有失业补偿金:已经进行失业登记,并有求职要求的;非因本人意愿中断就业的;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。劳动者解除劳动合同没有失业金。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
相关阅读:公司搬迁是否有补偿?
法律知识延伸阅读
律师说法 公司更名后,原来的合同继续有效,合同依法成立的,具有法律约束力。合同有效成立后,其主体和内容均可能因某一法律事实而发生变化。合同的变更是合同内容的局部变更,是合
律师说法 公司搬迁在本市,距离较远造成劳动合同无法履行,又不能变更,用人单位非过失性辞退的,有经济补偿金;距离不影响劳动合同履行,劳动者主动离职的,没有赔偿。 法律依据 《
律师说法 公司安排工作与合同不符的,可以要求按照劳动合同的约定履行工作义务;因为劳动者不能胜任工作单位而进行调岗,劳动者应当服从单位安排。用人单位违法变更劳动合同造成