跟中介签了合同违约了怎么办

2022-10-13来源:网络127 人看过

律师说法

跟中介签了合同违约的处理:
1、当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
2、当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
3、双方约定了违约金的,违约方支付相应的违约金。 法律依据 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条
  当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
《中华人民共和国民法典》第五百八十四条
  当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
  当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

相关阅读:我和装修公司签了合同我想违约怎么办

法律知识延伸阅读

  • 解除劳动合同n+1什么意思

    律师说法 解除劳动合同n+1是指用人单位无过失性辞退劳动者且未提前30日书面通知的情况下,用人单位需向劳动者给予的经济补偿。其相关规定为: 1、经济补偿按劳动者在本单位工

  • 什么叫违约责任合同中为什么必须要规定违约责任

    律师说法 违约责任即违反合同的民事责任,也就是合同当事人因违反合同义务所承担的责任。合同规定违约责任的意义: 1、通过设定违约责任,从而提高违约成本,迫使对方按合同约定履

  • 离职违约金合法吗

    律师说法 离职违约金不合法。劳动者只在以下两种情形下需要向用人单位支付违约金: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人

  • 法律专题推荐

    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6
    声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律咨询

    • 交房延期半年违约金多少

      律师解答 交房延期半年,违约金的数额应依据合同中的约定或实际损失进行计算。如果合同没有相关条款,可参照已交房款总额、银行同期贷款利率以及超期时间等因素来估算。请留意,查看全文

    • 合同诈骗罪是金融犯罪吗

      律师解答 合同诈骗罪并不属于金融诈骗类别。依据《刑法》相关规定,合同诈骗罪主要是在签订和履行合同时,利用欺骗手段非法占有他人财物,且涉及金额较大的行为。此罪行若不及时查看全文

    • 你好,朋友变更公司地址,要我给他我的租房合同,可以吗

      律师解答 不可以。公司变更地址无需提供个人租房合同,只需新租房协议和产权证明。若泄露个人租房信息,可能导致隐私泄露和法律风险。依据《公司法》和《民法典》相关规定,公司查看全文

    • 未成年人拿家长身份证在网上签的合同会生效吗?

      律师解答 关于未成年人使用家长身份证在网上签订合同是否生效的问题,关键在于合同内容是否与未成年人的民事行为能力相匹配。《民法典》规定,八周岁以上未成年人可独立签订与查看全文

    • 合同欺诈退一赔三怎么处理

      律师解答 针对合同欺诈行为,依据实际损失来确定赔偿标准。依照《中华人民共和国民法典》相关规定,违约方需承担包括实际损失和可预期利益损失在内的违约责任。建议及时采取行查看全文

    相关法律知识

    • 解除劳动合同n+1什么意思

      律师说法 解除劳动合同n+1是指用人单位无过失性辞退劳动者且未提前30日书面通知的情况下,用人单位需向劳动者给予的经济补偿。其相关规定为: 1、经济补偿按劳动者在本单位工

      2022-10-13 阅读:109
    • 什么叫违约责任合同中为什么必须要规定违约责任

      律师说法 违约责任即违反合同的民事责任,也就是合同当事人因违反合同义务所承担的责任。合同规定违约责任的意义: 1、通过设定违约责任,从而提高违约成本,迫使对方按合同约定履

      2022-10-13 阅读:153
    • 离职违约金合法吗

      律师说法 离职违约金不合法。劳动者只在以下两种情形下需要向用人单位支付违约金: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人

      2022-10-13 阅读:142
    • 没签合同能不能突然离职

      律师说法 没签合同一般不能突然离职,其相关通知规定为 1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳

      2022-10-13 阅读:103
    • 劳动合同有违约金条款这合法吗

      律师说法 劳动合同有违约金条款一般不合法,劳动合同仅以下两种情形可以约定违约金: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人

      2022-10-13 阅读:119

    29元电话法律咨询

    只需29元,20分钟内法律问题快速解答!

    热门法律知识

    热门法律咨询

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答