律师说法
解除合同包括协议解除和法定解除，法定解除是单方的法律行为。合同法定解除情形：当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；因不可抗力致使不能实现合同目的；其他。 法律依据 《中华人民共和国民法典》第五百六十三条有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；
（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；
（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；
（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；
（五）法律规定的其他情形。
以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。
相关阅读：用人单位单方面解除劳动合同具有法律性吗
法律知识延伸阅读
律师说法 解除合同的催告期限：通过协商解除的，解除合同期限由当事人双方协商确定；法定解除的，法律有规定的从其规定；法律没有规定或当事人没有约定的，则解除权人应当在相对人催告
律师说法 解除合同不给补偿金的，劳动者可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向劳动争议调解委员会申请调解；向劳动行政部门举报；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。 法律依
律师说法 解除合同后已履行的部分，当事人可以根据情况请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除