律师说法
上班被摄像头监控,用人单位提前告知劳动者且安装在办公场所或者公共场所的,合法。劳动者有隐私权,用人单位将摄像头安装在母婴室、厕所等地方的,侵犯劳动者个人隐私,劳动者可以直接向人民法院起诉。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
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法律知识延伸阅读
律师说法 非法装摄像头一般判处二年以下有期徒刑、拘役或管制。根据法律规定,行为人非法装摄像头的,涉嫌非法使用窃听、窃照专用器材罪,应处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。
律师说法 在自己家门口装摄像头,拍摄的是正常范围,不会侵犯对门隐私。下列行为可归入侵犯隐私权范畴,具体情况如下:未经公民许可,公开其姓名、肖像、住址、身份证号码和电话号码