劳动纠纷律师收集整理了关于构成犯罪判处拘役两个月国企单位一定开除吗的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。
一、构成犯罪判处拘役两个月国企单位一定开除吗?
构成犯罪判处拘役两个月，单位不一定开除员工，但单位有开除员工的权利。
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
二、判处拘役两个月服刑结束后还能申请贷款吗?
可以申请贷款，向银行申请贷款时，一般不需要提供无犯罪记录，满足以下条件即可：
(一)借款人为具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人;
(二)贷款用途明确合法;
(三)贷款申请数额、期限和币种合理;
(四)借款人具备还款意愿和还款能力;
(五)借款人信用状况良好，无重大不良信用记录;
(六)贷款人要求的其他条件。
三、拘役和拘留的区别有哪些?
1、性质不同。
拘役是刑罚方法;刑事拘留是刑事诉讼中的一种强制措施;行政拘留属于治安行政处罚;民事拘留属于司法行政性质的处理，是民事诉讼中的一种强制措施。
2、适用的对象不同。
拘役适用于犯罪分子;刑事拘留适用于《刑事诉讼法》;行政拘留适用于违反治安管，尚未达到犯罪程度的行为人;民事拘留适用于违法法庭秩序，但又不构成犯罪的民事诉讼参与人或其他人。
3、适用的机关不同。
拘役和民事拘留均由法院适用，而刑事拘留和行政拘留则由公安机关。
4、适用依据的法律不同。
拘役的适用以刑法为依据;刑事拘留的适用以《刑事诉讼法》为依据;行政拘留的适用以《治安管理处罚条例》为依据;民事拘留的适用以《民事诉讼法》为依据。
5、期限不同。
拘役的期限为1个月以上6个月以下;刑事拘留的期限最多延长至30日;行政拘留的期限为1日以上15日以下;民事拘留的期限为15日以下。
可见，因犯罪被判刑的，是否开除员工完全是由国企单位自行做决定的，单位没有开除员工也不违反国家法，如果单位决定不开除员工，在员工服刑期间可以给员工办理停薪留职，等服刑期限届满后，员工到用人单位报到即可。
相关内容：判处拘役缓期是否开除公职
一、判处拘役缓期是否开除公职?
处拘役缓期执行会被开除公职，公职人员构成犯罪的，肯定会被开除公职。只要被判处拘役，就已经是因犯罪被判处刑罚了，缓刑只是刑罚的一种执行方式，并不会对刑罚的性质产生影响。因此，公职人员被判处拘役缓刑时，就已经是因犯罪被判处刑罚了，应当开除公职。
《行政机关公务员处分条例》
第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。
行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。
二、判处拘役服刑期间届满后还能重新考公务员吗?
不可以，判处拘役服刑期间届满后犯罪记录不会消除。自然人有下列情形之一的，均不能考公务员：
(一)因犯罪受过刑事处罚的;
(二)被开除党籍的;
(三)被开除公职的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
三、拘役和缓刑的区别有哪些?
1、执行方式不同。
拘役一般是在看守所执行;缓刑暂不执行收监。
2、定义不同。
拘役是指短期剥夺罪犯人身自由，就近拘禁并强制劳动的刑罚。
缓刑，全称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。
四、缓刑的适用条件有哪些?
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
即使是普通工作人员构成刑事犯罪的，都很有可能会失去工作，国家公职人员更是如此，因为国家公务员违反国家法律规定往往会造成非常恶劣的社会影响，被开除公职之后，即便服刑期限届满，也不能再重新考取国家公务员。
法律知识延伸阅读
律师说法 窝藏包庇犯罪一般由犯罪地的人民法院管辖。如果窝藏包庇犯罪由犯罪嫌疑人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由犯罪嫌疑人居住地的人民法院管辖。几个同级人民法
律师说法 判处拘役，在人民法院作出的判决发生法律效力后开始服刑。根据法律规定，拘役具体是指短期剥夺罪犯人身自由，就近拘禁并强制劳动的刑罚。拘役的期限为一个月以上六个月
律师说法 判完拘役，在判决生效后开始执行。根据法律规定，拘役具体是指短期剥夺罪犯人身自由，就近拘禁并强制劳动的刑罚。拘役的期限为一个月以上六个月以下，数罪并罚时最高不能