拖欠工资到劳动局投诉，一般要求五个工作日内处理的。对于用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以向当地的劳动部门进行投诉，一般劳动部门会在规定的时间里进行处理的，劳动者也可以通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
《关于实施劳动保障监察条例若干规定》第18条
法律咨询解答 绩效工资属于工资争议，属于劳动纠纷。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系
法律咨询解答 离婚诉讼因为抚养权和财产分割有争议是不会影响离婚判决的，法院判决是否解除双方的婚姻关系，主要是依据双方的婚姻关系是否达到法定的解除条件。《民法典》第一
法律咨询解答 工程欠款纠纷需要以下这些证据： 1、证明双方当事人身份的证据材料。 2、证明建设工程合同关系成立的证据材料。如合同，会议纪要，来往邮件、信函，现场工程签证单等
律师解答 对大房东失联引发的商铺租赁纠纷，您知道可以向哪里求助吗？您可以向商铺所在地的县级以上地方人民政府建设（房地产）主管部门反映情况。根据《商品房屋租赁管理办法》，这查看全文
律师解答 申请支付令时，需满足《民事诉讼法》规定的条件。根据《劳动合同法》第三十条和《劳动法》第五十条，若老板拖欠工资，劳动者可申请支付令。具体条件包括：1.请求给付的金查看全文
律师解答 针对别墅土地纠纷，处理方式包括协商、政府调解和法院诉讼。《土地管理法》规定，争议双方首先应进行协商，如协商无果，可寻求政府部门的调解。若对政府的处理不满，可向法查看全文
律师解答 针对公司拖欠保险和工资问题，员工应首先与公司进行协商，要求公司及时支付所欠款项。根据《劳动合同法》，公司应按时足额支付工资及保险，否则员工可申请支付令并要求公查看全文
律师解答 针对您已离职却需等待15天才能收到工资的情况，通常工资应当在解除劳动合同时一次性支付。《工资支付暂行规定》指出，公司若迟发工资且没有合理理由，超过一定天数即构查看全文
法律咨询解答 绩效工资属于工资争议，属于劳动纠纷。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系
2022-11-25 阅读:97法律咨询解答 离婚诉讼因为抚养权和财产分割有争议是不会影响离婚判决的，法院判决是否解除双方的婚姻关系，主要是依据双方的婚姻关系是否达到法定的解除条件。《民法典》第一
2022-11-25 阅读:73法律咨询解答 工程欠款纠纷需要以下这些证据： 1、证明双方当事人身份的证据材料。 2、证明建设工程合同关系成立的证据材料。如合同，会议纪要，来往邮件、信函，现场工程签证单等
2022-11-25 阅读:127法律咨询解答 民间借贷属于民事纠纷，不属于刑事案件的范畴，民事纠纷一般不会判刑。但如果民间借贷经人民法院判决确定的，当事人有能力履行，但无理由拒绝履行判决的，符合法律规定
2022-11-25 阅读:96法律咨询解答 劳动仲裁加班工资可以支持前一年的，若劳动关系未中止，则不限。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人
2022-11-25 阅读:72只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 拘役缓刑的执行时间通常在一至六个月之间。依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，拘役的期限定为一个月以上六个月以下...查看全文
律师解答 车辆追尾造成乘客鼻梁骨折，对方全责。赔偿包括医疗费、误工费等相关费用，具体金额需结合实际情况计算，包括治疗费用、收入...查看全文
律师解答 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，您有权利要求对方支付因车辆维修产生的来回交通费。侵害他人造成损失应赔偿合...查看全文
律师解答 关于包庇罪的量刑标准，依照情节严重情况而定。基本的量刑起点是三年以下有期徒刑，若情节特别严重，则可判处三到十年的有期...查看全文
律师解答 船员走私煤炭会受法律制裁，具体量刑根据走私煤炭的偷逃应缴税额大小来决定。依据《刑法》第一百五十三条第一款，情节轻者...查看全文
律师解答 针对非法用工单位死亡人员的赔偿办法，存在劳动关系的情况下，依据相关法律，应享受丧葬补助金及供养亲属抚恤金等权益。如赔...查看全文
律师解答 单位做假明细导致您多交养老保险，您可以要求单位补缴或索赔。依据《中华人民共和国劳动合同法》，工会有权对单位违法行为...查看全文
律师解答 针对认罪认罚加自首的量刑问题，《刑法》中有明确规定。自首且认罪认罚的犯罪分子，在量刑上可以获得从轻或减轻的考虑。如...查看全文