拖欠工资多久违法分3种情况:
1、国家没有统一标准,司法实践中一般是30天;
2、各个省市规定不同,有的7天,有的15天、30天算违法;
3、没有正当理由拖欠的,超过合同约定时间1天就算违法。
根据法律规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
这里,国家法只是强调了工资发放的基本原则,并没有对具体的支付时间做出规定;但是在部分地区,工资支付条例里明确规定了支付时间,比如深圳等地明确,工资支付周期不超过一个月的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日。用人单位因故不能在约定的工资支付日支付工资的,可以延长5日,但最长不得超过15日。
也就是说,如果以一个自然月为工资支付周期,下个月7日前必须发工资。
此外在劳动法中还有这么一项,用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时延期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据当地情况确定。
也就是各地区可以按照自己的实际情况制定相关细则,条例中没有明确规定工资支付日期的地区,主要以劳动合同上的约定日期为准。
相关法规
《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
法律知识延伸阅读
地图标注收费属于违法行为吗
法律咨询解答 地图标注收费属于违法行为。地图标注一般是免费的,不需要收费。如果有打电话索取费用可能遇到了诈骗分子,一定要小心谨慎,防止被骗,必要时可以选择报警处理。诈骗
公司用滞销品抵扣工资属于违法行为吗
法律咨询解答 公司用滞销品抵扣工资不合法。法律规定,工资应当以法定货币支付,而不能以实物及有价证券替代货币支付。所以显然以滞销商品抵扣工资的做法是不合法的。如果公司
哪些交通违法行为可处以行政拘留
法律咨询解答 以下这些交通违法行为可处以行政拘留:1、因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的。2、饮酒后驾驶营运机动车的。3、伪造、变造或者使用伪造、变造的机
法律专题推荐
SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6