工伤期间的停工留薪期限一般为十二个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长的期限也不得超过十二个月。
在工伤职工评定伤残等级后就停止停工留薪的待遇，劳动者按照有关规定享受伤残待遇。
《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
法律咨询解答 知识产权是有期限的。且不同的权利期限不同。著作权中，除作者的署名权、修改权、保护作品完整权的保护期不受限制外，其他的保护期限一般为五十年，商标权的保护期
法律咨询解答 根据我国法律规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚;但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
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律师解答 最有效方法是依法申请工伤赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤费用由工伤保险基金支付，包括医疗费、康复费等。不及时处理可能导致权益受损，影响治疗与生活。律师解答工查看全文
律师解答 劳务期间第三人侵权，赔偿需视具体情况。依据《工伤保险条例》等，工伤赔偿与侵权赔偿可并行，但重复性项目不重复支付。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无法落实。律师查看全文
律师解答 术后伤口感染是手术病人术后的一种并发症，医生在术前谈话如果告知你则不需要负责，医生如果没有事先告知您，是有责任的。具体情况还需要在具体分析。以“中立、专业、查看全文
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2022-12-28 阅读:151法律咨询解答 继承权纠纷提起诉讼的期限一般为三年，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法
2022-12-28 阅读:138法律咨询解答 怀孕期间离婚男方要承担给付小孩抚养费的责任。离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协
2022-12-28 阅读:139