可以和公司协商进行解决，因为合同到期以后，劳动关系如果不续签，实际上就等于自动解除了劳动关系，公司就应该为自己正常的办理离职手续的。如果公司拒绝的话，可以申请劳动仲裁。
《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
法律咨询解答 租赁合同到期续签不是自动的，需要当事人协商后进行续签。不过如果租赁合同到期后不续签，但房客继续租住房屋，房东也没有提出异议的，视为双方就原租赁合同的内容又
法律咨询解答 劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者与用人单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同即成立。用人单位根据劳动者劳动的数量和质量给付劳动报
法律咨询解答 合同到期续签的，无需提前通知，到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。 相关法律规定 《
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律师解答 针对离职后的工伤赔偿，首要步骤是完成工伤认定。只有获得社会保险行政部门的正式工伤认定书后，赔偿事宜才能进一步确定。为确保赔偿款及时到账，建议尽快申请工伤认定，查看全文
律师解答 针对公司拖欠奖金问题，依据《劳动合同法》，您完全有权要求公司支付您的奖金。公司拖延支付奖金或不发奖金的行为是违法的，您可以采取法律手段追诉。请务必及时行动，以查看全文
法律咨询解答 租赁合同到期续签不是自动的，需要当事人协商后进行续签。不过如果租赁合同到期后不续签，但房客继续租住房屋，房东也没有提出异议的，视为双方就原租赁合同的内容又
2022-12-30 阅读:84法律咨询解答 劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者与用人单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同即成立。用人单位根据劳动者劳动的数量和质量给付劳动报
2022-12-30 阅读:103法律咨询解答 合同到期续签的，无需提前通知，到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。 相关法律规定 《
2022-12-30 阅读:87法律咨询解答 自己自愿终止劳动合同的不可以领取失业金。根据我国《社会保险法》规定，领取失业金要求劳动者是非因本人意愿中断就业。所以劳动者自己自愿终止劳动合同的显然
2022-12-30 阅读:104法律咨询解答 在租赁的土地上面即使盖了房子办理产权证也不是承租人的，因为我国的土地政策是地上物属于地主，而且盖房子还必须获得地主的同意，可以在租赁合同中注明新增的地上
2022-12-30 阅读:112只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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