离婚后孩子抚养费一般给到十八岁，16周岁以上不满18周岁，以其劳动收人为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。对于不能独立生活的成年子女，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚养费。
《民法典》第一千零八十五条，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
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法律咨询解答 离婚后对方付抚养费有以下情况：1.有固定收入的，抚养费按照固定收入的百分之二十至三十的比例按月给付；2.没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例
确定抚养费数额时，双方可先行协商，若能协商一致的，法院会按照双方协商的结果来确定。如果双方就抚养费问题无法达成一致意见，法院会参考双方分居期间不与孩子共同生活的一方支付
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律师解答 女性一般工种原退休年龄为50岁。根据劳动法规定，女性员工法定退休年龄普遍为50周岁，但具体可因工种、工作年限及健康状况等因素调整。若出现单位强制提前或延迟退休查看全文
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2023-01-06 阅读:193法律咨询解答 离婚后对方付抚养费有以下情况：1.有固定收入的，抚养费按照固定收入的百分之二十至三十的比例按月给付；2.没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例
2023-01-06 阅读:79确定抚养费数额时，双方可先行协商，若能协商一致的，法院会按照双方协商的结果来确定。如果双方就抚养费问题无法达成一致意见，法院会参考双方分居期间不与孩子共同生活的一方支付
2023-01-05 阅读:85关于故意伤害罪刑事责任年龄是怎样规定的法律问题，刑事律师收集整理了相关法律知识，给大家一些参考。 一、故意伤害罪刑事责任年龄是怎样规定 故意伤害罪的主体为一般主体。
2023-01-05 阅读:114法律咨询解答 离婚一般孩子的抚养费是先由双方当事人共同协商确定的，主要依据孩子的数量以及孩子平时的生活教育水平等因素确定的，如果协商不成的，可以由法院就此判决。若支付
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