离职压一个月工资不合法，我国劳动法明确规定支付工资的周期不能超过一个月。以限制劳动者的离职转投其他公司为由压一个月工资的，劳动者可以向当地的劳动监察大队申诉。
《中华人民共和国劳动法》
法律咨询解答 当事人的家属做证人合法。根据相关法律规定，凡是知道案件情况的人，都有作证的义务，但生理上、精神上有缺陷的人或者年幼，不能辨别是非、不能正确表达的人除外。 相
法律咨询解答 非建筑劳务转包三次不合法。转包属于法律法规所明确禁止的无效行为，它是指承包人将其所承包的劳务转让给第三人，使第三人在实际上成为合同的另一方当事人。 相关
法律咨询解答 农村宅基地买卖合同不合法。宅基地属于农民集体所有，任何单位与个人都不得将其买卖。将宅基地上建造的房屋出卖给该集体经济组织成员以外的人的合同，不具有法律
律师解答 申请支付令时，需满足《民事诉讼法》规定的条件。根据《劳动合同法》第三十条和《劳动法》第五十条，若老板拖欠工资，劳动者可申请支付令。具体条件包括：1.请求给付的金查看全文
律师解答 针对公司拖欠保险和工资问题，员工应首先与公司进行协商，要求公司及时支付所欠款项。根据《劳动合同法》，公司应按时足额支付工资及保险，否则员工可申请支付令并要求公查看全文
律师解答 针对您已离职却需等待15天才能收到工资的情况，通常工资应当在解除劳动合同时一次性支付。《工资支付暂行规定》指出，公司若迟发工资且没有合理理由，超过一定天数即构查看全文
律师解答 关于被老板无过错性辞退后的工资支付问题，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，您在被辞退后是有权要求公司支付您应得的工资的。赔偿标准按工作年限计算，每满一查看全文
律师解答 针对离职后的工伤赔偿，首要步骤是完成工伤认定。只有获得社会保险行政部门的正式工伤认定书后，赔偿事宜才能进一步确定。为确保赔偿款及时到账，建议尽快申请工伤认定，查看全文
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2023-03-03 阅读:93法律咨询解答 非建筑劳务转包三次不合法。转包属于法律法规所明确禁止的无效行为，它是指承包人将其所承包的劳务转让给第三人，使第三人在实际上成为合同的另一方当事人。 相关
2023-03-03 阅读:86法律咨询解答 农村宅基地买卖合同不合法。宅基地属于农民集体所有，任何单位与个人都不得将其买卖。将宅基地上建造的房屋出卖给该集体经济组织成员以外的人的合同，不具有法律
2023-03-03 阅读:77法律咨询解答 公司每月20号发工资符合劳动合同或者集体合同约定的不违法，法律没有规定工资发放具体时间。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付劳
2023-03-03 阅读:119法律咨询解答 公司成立后解除出资合同的行为是不合法的，在公司成立后拒不出资的行为属于抽逃出资，为违法行为的一种，应当承担相应的法律责任。《公司法》规定，公司成立后，股东不
2023-03-03 阅读:102只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
律师解答 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，您有权利要求对方支付因车辆维修产生的来回交通费。侵害他人造成损失应赔偿合...查看全文
律师解答 拘役缓刑的执行时间通常在一至六个月之间。依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，拘役的期限定为一个月以上六个月以下...查看全文
律师解答 船员走私煤炭会受法律制裁，具体量刑根据走私煤炭的偷逃应缴税额大小来决定。依据《刑法》第一百五十三条第一款，情节轻者...查看全文
律师解答 针对非法用工单位死亡人员的赔偿办法，存在劳动关系的情况下，依据相关法律，应享受丧葬补助金及供养亲属抚恤金等权益。如赔...查看全文
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律师解答 针对认罪认罚加自首的量刑问题，《刑法》中有明确规定。自首且认罪认罚的犯罪分子，在量刑上可以获得从轻或减轻的考虑。如...查看全文
律师解答 关于包庇罪的量刑标准，依照情节严重情况而定。基本的量刑起点是三年以下有期徒刑，若情节特别严重，则可判处三到十年的有期...查看全文
律师解答 离婚过程中的财产分割，将个人财产归属各自所有，共同财产则通过协商或法律途径进行分割。依据《民法典》的规定，协商不成的，...查看全文