年假是按工龄算还是按入职日算

2023-03-23来源:网络85 人看过

法律咨询解答

年假按工龄算。 根据法律规定,凡是在机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,均有权享受带薪年休假。具体如下: (1)劳动者累计工作已满1年以上10年以下的,可以年休假5天; (2)劳动者累计工作已满10年不满20年的,可以年休假10天; (3)劳动者累计工作已满20年的,可以年休假15天; (4)国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 并且劳动者在年休假期间,可以享受与正常工作期间相同的工资收入。

相关法律规定

《企业职工带薪年休假实施办法》第四条,年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。

法律知识延伸阅读

  • 工龄5年以上应该有几天年假

    法律咨询解答 工龄5年以上年休假有5天年休假。 根据《职工带薪年休假条例》(国务院令第514号),第三条规定,年休假的天数是根据职工累计工作年限而定的。 具体分为三个时间段:

  • 夫妻一方工龄买的房屋属于共同财产吗,一方工龄房改房算夫妻共同财产吗

    首先,夫妻一方工龄买房,不属于个人财产,应当认定为夫妻共同财产。用工龄购买的房子是夫妻共同财产。只要是夫妻存续期间的财产都是夫妻共同财产。 其次,工龄买房也算是国家对于

  • 入职第二年年假规定有多少天

    法律咨询解答 年休假是按照累计工龄计算的,只要累计工龄到达《职工带薪年休假条例》中规定的累计年限就享受相应的年休假天数。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满

  • 法律专题推荐

    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6
    声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律咨询

    相关法律知识

    • 工龄5年以上应该有几天年假

      法律咨询解答 工龄5年以上年休假有5天年休假。 根据《职工带薪年休假条例》(国务院令第514号),第三条规定,年休假的天数是根据职工累计工作年限而定的。 具体分为三个时间段:

      2023-03-23 阅读:79
    • 夫妻一方工龄买的房屋属于共同财产吗,一方工龄房改房算夫妻共同财产吗

      首先,夫妻一方工龄买房,不属于个人财产,应当认定为夫妻共同财产。用工龄购买的房子是夫妻共同财产。只要是夫妻存续期间的财产都是夫妻共同财产。 其次,工龄买房也算是国家对于

      2023-03-17 阅读:104
    • 入职第二年年假规定有多少天

      法律咨询解答 年休假是按照累计工龄计算的,只要累计工龄到达《职工带薪年休假条例》中规定的累计年限就享受相应的年休假天数。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满

      2023-03-16 阅读:65
    • 工作满十五年年假是多少天

      法律咨询解答 根据我国《职工带薪年休假条例》明确规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 相关法律规定 《职工

      2023-03-16 阅读:93
    • 工作满10年年假多少天

      法律咨询解答 依据相关法律的规定,劳动者连续工作满十年的,年假的天数为十天,节假日的时间是不计入年休假的假期。《职工带薪年休假条例》第三条,职工累计工作已满1年不满10年的

      2023-03-16 阅读:93

    29元电话法律咨询

    只需29元,20分钟内法律问题快速解答!

    热门法律知识

    热门法律咨询

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答