工伤期间合同到期公司是否可不续签合同

工伤期间合同到期公司是否可不续签合同

2023-08-11来源:网络88 人看过

法律咨询解答

工伤期间合同到期公司不续签合同不一定违法,但是在鉴定结果出来之前劳动合同到期的也应当自动延续至结果出具后再做出来。 如果鉴定结果为一至四级伤残的,则单位不续签劳动合同违法;如果鉴定结果为五、六级伤残的,则如果难以安排工作的,单位可以不续签劳动合同,这是合法的; 如果鉴定结果为七到十级伤残的,单位不签合同不违法。 【温馨提示】如果您有咨询律师的需求,华律网作为您身边的法律服务平台,凝聚27万+高效率、服务评价好的专业律师团队,直接在线咨询我们,省时省心!

相关法律规定

《劳动合同法》第四十五条劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。

法律知识延伸阅读

  • 工伤后单位能解除劳动合同吗

    法律咨询解答 工伤后用人单位与劳动者协商一致的,可以解除劳动合同。停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分

  • 工伤后多久可解除劳动合同

    法律咨询解答 1、工伤一年后可以解除劳动合同。职员由于工作意外受伤,经过救治出院之后不能胜任工作岗位的,在受工伤一年后可以辞退该职员。2、职员在受伤治疗期间,医院确诊其

  • 子公司和分公司的区别有什么

    法律咨询解答 (1)法人地位不同:子公司具有独立法人资格,分公司不具有法人资格。 (2)责任不同:子公司各自负责债务关系,分公司由总公司负责债务关系。 (3)表现形式不同:子公司具有

  • 法律专题推荐

    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6
    声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律咨询

    • 公司在没有本人同意的情况下下发通报,是否违法?

      律师解答 公司在未经本人同意下发通报可能违法。根据《劳动保障监察条例》,劳动者认为用人单位侵犯其合法权益,有权向劳动保障行政部门投诉。若公司行为侵犯了你的权益,如名誉查看全文

    • 在工地一根肋骨骨折,工伤赔偿怎么计算?

      律师解答 对于在工地上因工伤造成的一根肋骨骨折,受害者可以享受工伤医疗待遇。治疗费用、伙食补助以及因就医产生的交通食宿费用,都可以从工伤保险基金中支付。根据《工伤保查看全文

    • 工伤赔偿单下来了,钱什么时候打?

      律师解答 关于工伤赔偿款项的到账时间,通常在工伤认定流程完成、劳动能力鉴定后,大约需要1-6个月。这笔钱由工伤保险基金和用人单位共同支付,处理效率的高低会直接影响到赔偿款查看全文

    • 工伤三年后辞职啥赔偿

      律师解答 经工伤认定后,选择辞职的劳动者有权获得相应的赔偿。根据《工伤保险条例》,对于五至十级的伤残,在劳动者辞职时,工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,同时用人单位查看全文

    • 公司变更名称辞职有赔偿吗

      律师解答 针对公司变更名称是否涉及辞职赔偿问题,一般来说公司更名不会导致员工辞职有补偿,但如果因公司更名需要重新签订劳动合同,员工在此时选择辞职是可以要求支付经济补偿查看全文

    相关法律知识

    • 工伤后单位能解除劳动合同吗

      法律咨询解答 工伤后用人单位与劳动者协商一致的,可以解除劳动合同。停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分

      2023-08-11 阅读:107
    • 工伤后多久可解除劳动合同

      法律咨询解答 1、工伤一年后可以解除劳动合同。职员由于工作意外受伤,经过救治出院之后不能胜任工作岗位的,在受工伤一年后可以辞退该职员。2、职员在受伤治疗期间,医院确诊其

      2023-08-11 阅读:95
    • 子公司和分公司的区别有什么

      法律咨询解答 (1)法人地位不同:子公司具有独立法人资格,分公司不具有法人资格。 (2)责任不同:子公司各自负责债务关系,分公司由总公司负责债务关系。 (3)表现形式不同:子公司具有

      2023-08-11 阅读:93
    • 没有签劳动合同发生工伤如何处理

      法律咨询解答 员工没有签订劳动合同出现工伤,用人单位依法缴纳社会保险,由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇,缴纳社会保险记录可以作为证据证明用人单位与劳动者存

      2023-08-11 阅读:77
    • 工伤公司需要赔偿吗

      法律咨询解答 工伤公司是否需要赔偿需要视情况而定,具体情况如下: 1、用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔偿有关项目,法律规定由用人单位负责赔

      2023-08-11 阅读:90

    29元电话法律咨询

    只需29元,20分钟内法律问题快速解答!

    热门法律知识

    热门法律咨询

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答