试用期差三天转正被开除发不发工资

试用期差三天转正被开除发不发工资

2023-09-18来源:网络237 人看过

法律咨询解答

有。只要事实劳动关系存在的,试用期间就算没有签劳动合同,且劳动者无过错,在试用期遭无故辞退,用人单位必须支付给劳动者相应的报酬,但是,劳动者在试用期间不合符录用条件,或是严重违反用人单位规章制度,给单位造成严重损失的况时,用人单位可以合法解除劳动关系,且不需要支付经济补偿金。

相关法律规定

《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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