解除劳动合同协商的技巧如下：准确表达“解除劳动合同”的意思；约明协商一致解除的提出方；约定劳动合同解除的具体日期或时间；点明解除劳动合同经济补偿；提前三十日提交协商一致解除劳动合同协议书等。
《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
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法律咨询解答 1、可以。2、用人单位应当明确告知劳动者按照法律规定应当是多少经济补偿金，而单位希望支付多少经济补偿金。3、用人单位同意续订劳动合同，且维持或提高劳动合同
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2024-03-15 阅读:71
经济补偿金是可以和劳动者协商确定的吗
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2023-09-17 阅读:116
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