我提前一个月提出离职,能要求赔偿吗?

2024-12-0215 人阅读

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1.公司提前一个月通知辞退如果符合法律规定的条件是不用赔偿的;2.如果不具有法律规定情形辞退的依然需要赔偿;3.用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。

律师解答

你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁

律师解答

是什么原因辞退,如果违法辞退,可主张双倍赔偿

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