医院护士，有护士资格证，工作40年，先后两次被医院调离护理岗位，现在被医院取消10%护士津贴可以使用语音通话吗？

2024-12-129 人阅读

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律师解答

医院无权单方面取消您的10%护士津贴。根据相关法律法规，如《劳动法》等，您有权享受相应的岗位津贴。若医院未经同意擅自取消，可能构成违法行为，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益。不及时处理可能会影响您的合法权益和经济利益。

针对医院取消护士津贴的情况，常见的处理方式包括与医院协商解决、向相关部门投诉举报以及通过法律途径维权。您可以先尝试与医院沟通，了解具体原因并提出诉求；若沟通无果，可以向卫生行政部门或劳动监察部门投诉；最后，如问题仍未解决，可以考虑通过法律途径起诉医院。

可以。针对被取消津贴问题，操作如下：1. 与医院沟通，明确原因，提出恢复津贴要求；2. 沟通无果后，收集证据，向卫生行政部门或劳动监察部门投诉；3. 寻求法律援助，咨询律师，了解维权途径；4. 提起诉讼，通过法律程序维护自身权益。

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。