工伤期间工资是由公司发放吗

2025-01-1712 人阅读

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关于工伤期间的工资发放,依据《工伤保险条例》的相关规定,工资发放与伤残等级及个人收入相关联,通常是一次性支付。若你的公司未按照法规发放工资,工伤期间的工资应当由公司承担。如有争议,可通过劳动仲裁和诉讼维权途径解决。

律师解答

工伤期间的工资应由公司发放。建议先与公司协商,要求公司依法支付工资;若公司拒绝,可寻求法律途径,向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼,确保自己的工资权益得到保障。

律师解答

在工伤期间,你有权获得正常的工资发放。具体操作包括:首先向单位提供工伤证明和医疗证明;若单位不支付工资,则向劳动仲裁机构申请仲裁;若仲裁无果,可进一步向法院提起诉讼。请务必保留所有相关证据,以维护自己的合法权益。

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