[!--title--]
相关法律咨询
-
虚报工人工资定罪处罚的相关法律条款有哪些？
律师解答 虚报工人工资可能构成职务侵占罪。依据《中华人民共和国刑法》规定，职务侵占罪是将单位财物非法占为己有，数额较大的行为，一般处五年以下有期徒刑或拘役。不及时处理查看全文
-
工人断了一条腿怎么赔偿
律师解答 针对工人腿断工伤的赔偿，首要步骤是根据伤情进行具体评估。在治疗后且病情稳定的情况下，进行劳动能力鉴定，明确伤残等级和护理等级。随后，依据工伤前的平均工资或地区查看全文
-
想要离婚，可以直接去法院吗？
律师解答 可以直接去法院起诉离婚。根据《民法典》规定，夫妻一方要求离婚，可直接向法院提起诉讼。不及时处理可能导致财产分割、子女抚养权等权益受损。律师解答可去法院离婚查看全文
-
小包工头下的工人出事怎么赔偿
律师解答 工地上工人出事，涉及《工伤保险条例》规定的赔偿。工人有权获得医疗、补助等赔偿，包括医疗费、伙食补助、交通费等，若构成伤残还有一次性补助金。为确保权益，请尽快申查看全文
-
工人干活脚大拇指骨折了怎么赔偿多少钱
律师解答 关于工人干活导致脚大拇指骨折的赔偿金额，需结合伤害程度和工伤等级来计算。赔偿涵盖医疗费、伙食补助及交通费用等。如未及时治疗可能导致伤情恶化，进而影响赔偿金查看全文
相关法律知识
-
厂房拆迁工人怎么赔偿的
法律咨询解答 厂房拆迁时，工人的赔偿通常包括以下几个方面： 经济补偿金：员工在单位工作满一年以上，解除劳动合同时，应按照在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动
2024-05-16 阅读:151 -
施工人承担违约责任的方式有哪些
法律咨询解答 施工人承担违约责任的方式是：（一）在不履行或不适当履行合同义务时支付一定数额的金钱；（二）因违约行为造成财产损失时作出经济补偿；（三）法院或仲裁机关作出要求实际履行
2024-05-12 阅读:269 -
工人岗调工人岗合法吗
法律咨询解答 1、根据相关法律规定，除非单位有法定理由或者用人单位与工人双方协商一致，单位才能对工人实施调岗调工资。 2、如果单位没有法定理由就强行调岗调工资可以选择这
2024-04-02 阅读:130 -
签订了中介合同不想要了怎么办
法律咨询解答 签了中介合同不想买了可以与中介协商解除合同，合同中约定了违约条款的按照约定，如果已经支付定金，定金无法退还；合同既约定了违约金又约定了定金的，择一适用。 相关
2024-03-25 阅读:212 -
工人上下班出车祸工伤怎么赔偿
法律咨询解答 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 2、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救
2024-03-05 阅读:248