律师说法 单位的欠款诉讼时效规定为：诉讼时效为三年，在权利人知道或者应当知道其权利受到损害及义务人之日起计算，但是权利损害超过二十年的，人民法院也不再保护，有特殊情况的，
律师说法 连带责任债务人的诉讼时效从权利人知道或者应当知道其权利受到损害及义务人之日起计算，诉讼时效是三年，但是权利损害超过二十年的，人民法院也不再保护，有特殊情况的，
律师说法 承包合同不可以劳动仲裁。劳动仲裁的受案范围是：因履行劳动合同发生的争议；因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；因企业开除、除名、
律师解答 劳动仲裁裁决书生效后15日左右可申请强制执行。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，裁决书生效后单位拒绝支付，可申请强制执行，否则权益可能受损，影响执行效果。律师解查看全文
律师解答 申请劳动仲裁不收费，流程包括准备材料、提交申请、开庭审理和仲裁裁决。** 从法律角度来看，申请劳动仲裁是解决劳动争议的一种法定方式，流程包括确定仲裁管辖、准查看全文
律师解答 劳动仲裁需到单位或合同履行地。依据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁由劳动合同履行地或用人单位所在地的仲裁委员会管辖。不及时处理可能导致权益受损，超过一年时效将查看全文
律师解答 在劳动仲裁过程中，确实需要提供充足的证据来支持自己的主张。根据《劳动争议调解仲裁法》，证据种类包括录音、证人证言、书面材料等。虽然录音证据是其中之一，但不是查看全文
律师解答 劳动仲裁失败后一般不能起诉。但依据《劳动争议调解仲裁法》，对一裁终审案件外的裁决不服，可在15日内向法院起诉。逾期则裁决生效，丧失起诉权，可能面临无法改变仲裁结查看全文
律师说法 单位的欠款诉讼时效规定为：诉讼时效为三年，在权利人知道或者应当知道其权利受到损害及义务人之日起计算，但是权利损害超过二十年的，人民法院也不再保护，有特殊情况的，
2022-04-04 阅读:225律师说法 连带责任债务人的诉讼时效从权利人知道或者应当知道其权利受到损害及义务人之日起计算，诉讼时效是三年，但是权利损害超过二十年的，人民法院也不再保护，有特殊情况的，
2022-04-04 阅读:188律师说法 承包合同不可以劳动仲裁。劳动仲裁的受案范围是：因履行劳动合同发生的争议；因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；因企业开除、除名、
2022-04-04 阅读:542律师说法 民法典规定合同的撤销时效一般是一年。因重大误解订立的、订立合同时显失公平的、一方以欺诈胁迫手段或者乘人之危订立的，当事人有权请求撤销合同，其撤销权时效期
2022-04-04 阅读:179律师说法 民间借款纠纷的诉讼时效是从权利人知道或者应当知道其权利受到损害及义务人之日起计算，诉讼时效为三年，但是权利损害超过二十年的，人民法院也不再保护，有特殊情况的，
2022-04-04 阅读:184