律师说法
用人单位要终止劳动合同的,在合理的时间内提前告知劳动者即可,如果单位具有在合同期满后主动提出不续签,被依法宣告破产、责令关闭等终止情形的,还要依法支付给劳动者经济补偿。相关阅读:劳动合同终止要提前通知吗
劳动合同终止一般是需要提前通知的。劳动者可以提前三十日和用人单位进行协商,对是否续签达成一致意见。根据法律规定,用人单位应及时与劳动者协商合同期限,办理续订手续。法律知识延伸阅读
律师说法 当事人在没有签劳动合同时出车祸,如果存在事实劳动关系,且是在上下班途中发生的,本人也不负主要责任的,算工伤;如果不存在事实劳动关系,或者本人要对事故负主要责任的,
律师说法 刑法对单位受贿罪既遂的定罪标准:国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责
律师说法 若事业单位的公职人员有吸毒行为的,情节较轻的,给予警告或记过处分;情节严重的,可以给予撤职处分,同时应当对其处以相应的治安处罚。《治安管理处罚法》规定,吸食、注