劳动纠纷律师收集整理了关于醉酒拘役企业会开除公职吗？的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。
一、醉酒拘役企业会开除公职吗?
一般是需要开除劳动关系，特别是对于行政机构的工作人员，是需要直接开除公职的，但对于私人单位或者企业的，可以由用人单位根据自己的管理规定来进行认定。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志，在这种状态下驾驶机动车的行为。每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后驾驶。
因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机构任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。判处缓刑，或者免于刑事处分的，其公职可根据实际情况及其影响力、危害性等因素，可以酌情进行处置，不是非得要开除公职不可。
二、醉酒驾车一定要坐牢吗?
醉酒驾驶不一定要坐牢。法律规定，行为人醉酒驾驶机动车，不构成犯罪的，对其处以相应的治安管理处罚即可;构成犯罪的，处拘役，并处罚金，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。因此，醉酒驾驶的行为人不一定要坐牢。
酒后驾驶机动车，若属于醉驾的，撞人轻伤逃逸的，涉嫌危险驾驶罪，可以判处拘役并处罚金。若没有达到醉驾的，造成轻伤的，不涉嫌犯罪，不需要坐牢。饮酒后驾驶机动车的，处暂扣6个月机动车驾驶证，并处1000元以上2000元以下罚款。
醉驾拘役的情况下会被开除，司机存在醉酒驾驶行为，有可能坐牢，有可能不坐牢，要根据实际情况来决定，如果醉驾没被追究刑事责任，只是普通的行政处罚是不需要坐牢的，但醉驾构成危险驾驶罪，交通肇事罪就需要坐牢了。
相关内容：醉驾怎样处罚，要判刑吗
醉驾不仅要被吊销驾证，还会被判刑，依照规定，醉驾的，处拘役，并处罚金。
(一)《道路交通安全法》的处罚
根据《道路交通安全法》的规定：
1、醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。
2、醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。
3、饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。
(二)《刑法》及相关司法解释的处罚
1、《刑法》第一百三十三条之一规定，在道路上醉酒驾驶机动车的，处拘役，并处罚金。
2、醉酒驾驶机动车，具有下列情形之一的，依照《刑法》第一百三十三条之一第一款的规定，从重处罚:
(1)造成交通事故且负事故全部或者主要责任，或者造成交通事故后逃逸，尚未构成其他犯罪的;
(2)血液酒精含量达到200毫克/100毫升以上的;
(3)在高速公路、城市快速路上驾驶的;
(4)驾驶载有乘客的营运机动车的;
(5)有严重超员、超载或者超速驾驶，无驾驶资格驾驶机动车，使用伪造或者变造的机动车牌证等严重违反道路交通安全法的行为的;
(6)逃避公安机关依法检查，或者拒绝、阻碍公安机关依法检查尚未构成其他犯罪的;
(7)曾因酒后驾驶机动车受过行政处罚或者刑事追究的;
(8)其他可以从重处罚的情形。
3、醉酒驾驶机动车，以暴力、威胁方法阻碍公安机关依法检查，又构成妨害公务罪等其他犯罪的，依照数罪并罚的规定处罚。
4、对醉酒驾驶机动车的被告人判处罚金，应当根据被告人的醉酒程度、是否造成实际损害、认罪悔罪态度等情况，确定与主刑相适应的罚金数额。
5、办理醉酒驾驶机动车刑事案件，应当严格执行刑事诉讼法的有关规定，切实保障犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利，在法定诉讼期限内及时侦查、起诉、审判。
总之，为了保护你的人生安全，最好是不要在酒后开车，防止自己的人身安全受到侵害，一般酒后驾车只要喝的不是很多，处罚都会比较轻，如果属于刑事犯罪类的话，可以找律师协商，用专业的意见解决存在的问题，最大限度获得法律上的援助，维护自身的合法权益与利益。
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