律师说法
劳动者签订劳动合同一般签字或者按指印，自己有私人印章，经过公安机关备案且用人单位同意的，可以盖私章。用人单位员工代替用人单位与劳动者签订劳动合同，包括人事部门员工或者入职的法定代表人，获得用人单位授权的，可以在劳动合同上盖用人单位公章或者劳动合同专用章。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国民法典》第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
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