没签合同不发工资是违法的。法律规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。所以没签合同不发工资是违法的。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
法律咨询解答 违法。订立“阴阳合同”是一种逃税的违法行为，税务机关一旦发现，可根据《税收征收管理法》的规定，对双方偷逃税款的行为予以行政处罚。交易双方的行为如触犯《刑
法律咨询解答 构成违法犯罪的依法追究刑事责任。明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。故意犯罪，应当负刑事责任。应
法律咨询解答 1、春节属于国家法定节假日，用人单位应安排劳动者休息，若在此期间安排加班的，即使过后安排劳动者调休的，也应当支付不低于工资300%的工资报酬。2、《劳动法》第四
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律师解答 针对公司拖欠工资的行为，您可以向劳动保障监察部门举报。根据《中华人民共和国劳动法》，雇主应按月支付工资，如超过一个月仍未支付，则构成拖欠。您作为劳动者有权维护查看全文
律师解答 确实，如果公司连续四个月未按时发放工资，这构成了违法行为。根据相关法律规定，雇主应该在自然月结束后的一定期限内支付工资，超过这个时间就是拖欠工资的行为，需要承担查看全文
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2022-11-29 阅读:108法律咨询解答 构成违法犯罪的依法追究刑事责任。明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。故意犯罪，应当负刑事责任。应
2022-11-29 阅读:118法律咨询解答 1、春节属于国家法定节假日，用人单位应安排劳动者休息，若在此期间安排加班的，即使过后安排劳动者调休的，也应当支付不低于工资300%的工资报酬。2、《劳动法》第四
2022-11-29 阅读:92法律咨询解答 有土地证没有房产证的房子不违法。土地证，是土地所有者或者土地使用者享有土地所有权或者使用权的法律依据。土地证是土地使用权人的合法权利的保障。房产证购
2022-11-29 阅读:101法律咨询解答 加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得
2022-11-29 阅读:91只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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