津贴，是指补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出的工资补充形式。常见的包括矿山井下津贴、高温津贴、野外矿工津贴、林区津贴、山区津贴、驻岛津贴、艰苦气象台站津贴、保健津贴、医疗卫生津贴等，此外，生活费补贴、价格补贴也属于津贴。
《中华人民共和国劳动法》第七十三条
法律咨询解答 员工请事假的，用人单位可以不支付其事假期间的工资。员工患病或非因工负伤，停止工作进行治疗，在国家规定的医疗期内的，用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工
法律咨询解答 新建民办养老机构每张床位一次性补助3000元，改扩建机构每张床位一次性补助2000元。各地要建立民办公益性养老机构建设补贴制度。对符合条件的民办公益性养老机
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律师解答 五保户的主管部门承担律师解答如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。查看全文
律师解答 车辆报废补贴几千到几万元都有。不同排量，不同工种的车型，在申请报废后，所获得的奖励补贴也是不同的。达到国家报废标准或者虽然未达到国家报废标准，但发动机或底盘严查看全文
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2022-11-30 阅读:114法律咨询解答 新建民办养老机构每张床位一次性补助3000元，改扩建机构每张床位一次性补助2000元。各地要建立民办公益性养老机构建设补贴制度。对符合条件的民办公益性养老机
2022-11-30 阅读:63法律咨询解答 职工因工死亡，应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标准发给。(二
2022-11-30 阅读:124法律咨询解答 首先，应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。这要的证据材料包括如下：(一)工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料；(三)公司给劳动者的制
2022-11-30 阅读:102法律咨询解答 生育津贴政策规定1.如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准，下同)高于生育津贴，那就按产假工资发员工，生育津贴下来，归企业。2.如果员工的产假工资低于
2022-11-30 阅读:206只需29元，20分钟内法律问题快速解答！
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