职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。已缴纳生育保险费的，职工享受生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。上述所载明的生育津贴是女职工在生育期间可享受的法定待遇，用人单位不足额支付、拒不支付、约定支付条件均与上述相悖，用人单位都应承担相应的给付义务。
《社会保险法》第五十四条
法律咨询解答 具体如下：1、参保人员缴费期间可补缴之前未缴费年度的养老保险费；参保人员到达养老金领取年龄时，缴费未满15年的，可一次性补缴不足15年的养老保险费。2、补缴实行
法律咨询解答 交养老保险属于社保的范畴，只要有工作单位，那么就由单位为你缴纳社保。单位和个人按法定的比例缴纳社保费用，由单位进行代扣。没有工作单位时，个人觉得需要缴纳养
法律咨询解答 没入住物业费的缴纳标准按照空置房物业费70%交纳。空置房物业费可按70%交纳。纳入物业管理范围的已竣工但尚未出售，或因建设单位原因未按时交给物业买受人的物
律师解答 生育金交了仅三个月，流产后能否领生育金需视情况而定。分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，流产属于计划生育手术的一种，符合生育政策规定的流产可查看全文
律师解答 物业限制只交10元电费违法。依据《物业管理条例》等法律，物业不得通过停电等方式催缴物业费。此行为严重影响居民生活，可能引发法律纠纷及赔偿责任。律师解答对物业查看全文
律师解答 关于诉讼费的缴纳最佳时间，通常在接到法院的交费通知后7日内进行交纳。根据《诉讼费用交纳办法》的规定，原告以及反诉的当事人应当在此期限内完成交纳。如未能及时交查看全文
律师解答 法院在处理因女方不能生育而提出的离婚申请时，主要依据仍是《民法典》中关于夫妻感情是否确已破裂和调解是否无效的规定。不能单纯因为女方没有生育能力就判决离婚，查看全文
律师解答 针对未缴纳社保而发生的工伤，用人单位需依法承担工伤保险待遇。这包括支付工资、医疗费用等。依照《中华人民共和国社会保险法》，若单位未缴纳工伤保险费，将承担工伤查看全文
法律咨询解答 具体如下：1、参保人员缴费期间可补缴之前未缴费年度的养老保险费；参保人员到达养老金领取年龄时，缴费未满15年的，可一次性补缴不足15年的养老保险费。2、补缴实行
2022-12-01 阅读:119法律咨询解答 交养老保险属于社保的范畴，只要有工作单位，那么就由单位为你缴纳社保。单位和个人按法定的比例缴纳社保费用，由单位进行代扣。没有工作单位时，个人觉得需要缴纳养
2022-12-01 阅读:129法律咨询解答 没入住物业费的缴纳标准按照空置房物业费70%交纳。空置房物业费可按70%交纳。纳入物业管理范围的已竣工但尚未出售，或因建设单位原因未按时交给物业买受人的物
2022-12-01 阅读:124法律咨询解答 行政责任：用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主
2022-12-01 阅读:133法律咨询解答 一、一直要缴纳，生育保险属于统筹账户，你生完孩子享受了生育津贴和医疗补助，这是由生育基金账户提供的福利。二、生完孩子后自然同样要缴纳，以维护后面生孩子妇女
2022-12-01 阅读:143