土地增值税如何计算

2022-12-02来源:网络139 人看过

法律咨询解答

计算土地增值税的公式为:应纳土地增值税=增值额×税率。

1、公式中的“增值额”为纳税人转让房地产所取得的收入减除扣除项目金额后的余额。

纳税人转让房地产所取得的收入,包括货币收入、实物收入和其他收入。

计算增值额的扣除项目:

(1)取得土地使用权所支付的金额;

(2)开发土地的成本、费用;

(3)新建房及配套设施的成本、费用,或者旧房及建筑物的评估价格;

(4)与转让房地产有关的税金;

(5)财政部规定的其他扣除项目。

2、土地增值税实行四级超率累进税率:

增值额未超过扣除项目金额50%的部分,税率为30%。

增值额超过扣除项目金额50%、未超过扣除项目金额100%的部分,税率为40%。

增值额超过扣除项目金额100%、未超过扣除项目金额200%的部分,税率为50%。

增值额超过扣除项目金额200%的部分,税率为60%。

上面所列四级超率累进税率,每级“增值额未超过扣除项目金额”的比例,均包括本比例数。

纳税人计算土地增值税时,也可用下列简便算法:

计算土地增值税税额,可按增值额乘以适用的税率减去扣除项目金额乘以速算扣除系数的简便方法计算,具体公式如下:

(一)增值额未超过扣除项目金额50%

土地增值税税额=增值额×30%

(二)增值额超过扣除项目金额50%,未超过100%的土地增值税税额=增值额×40%-扣除项目金额×5%

(三)增值额超过扣除项目金额100%,未超过200%的土地增值税税额=增值额×50%-扣除项目金额×15%

(四)增值额超过扣除项目金额200%

土地增值税税额=增值额×60%-扣除项目金额×35%

公式中的5%,15%,35%为速算扣除系数。

相关法律规定

《土地增值税暂行条例》第七条规定

法律知识延伸阅读

  • 免征土地增值税的情形有哪些

    法律咨询解答 主要以下几种情况: 1、纳税人销售自建普通住宅并且增值额与可扣除项目的比例不超过20% 2、企事业单位销售房屋用于廉租房并且增值额与可扣除项目的比例不超过20

  • 12月工龄满10年如何计算年假

    法律咨询解答 根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不

  • 10年工龄年假如何计算方法

    法律咨询解答 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列

  • 法律专题推荐

    SQL Error: select classid,classname,classpath from zs_u_ls_com.phome_enewsclass order by rand() limit 6
    声明:该内容为结合法律法规、及互联网相关知识整合。如若侵权请联系我们,我们将按照规定及时处理。

    相关法律咨询

    • 继承房产费用怎么计算

      律师解答 房产继承费用的计算是:1、遗产继承的公证费用;2、交易手续费:1元平方米;3、房屋变更登记的登记费:住宅80元套;4、房屋所有权证书工本费:一本免费,每增加一本收10元;5、印花查看全文

    • 同一集团内子公司间离职,赔偿时间如何计算?

      律师解答 离职赔偿时间依情况而定,劳动合同期满单位不续约时需离职后发放。根据《劳动合同法》,单位在员工离职时需按约定支付补偿金,若未及时支付,可能影响员工权益及单位法律查看全文

    • 如何计算伤残就业补助金

      律师解答 计算伤残就业补助金的关键在于根据《工伤保险条例》的规定,以劳动者终止或解除劳动合同时的月平均工资为基础,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。律师解答一次性查看全文

    • 工伤补偿怎么计算工资的

      律师解答 计算工伤补偿工资时,需依据前12个月的平均月缴费工资。若工资高于统筹地区的平均工资的300%,则按此标准计算;若低于60%,则按60%进行计算。遵循《工伤保险条例》的规定,查看全文

    • 工伤赔偿标准怎样计算

      律师解答 工伤赔偿的计算依据主要是工伤等级和工资基数。这其中涵盖了一次性伤残补助金、伤残津贴以及一次性工伤医疗补助金等项目。确保权益得到保障的关键在于及时处理工查看全文

    相关法律知识

    • 免征土地增值税的情形有哪些

      法律咨询解答 主要以下几种情况: 1、纳税人销售自建普通住宅并且增值额与可扣除项目的比例不超过20% 2、企事业单位销售房屋用于廉租房并且增值额与可扣除项目的比例不超过20

      2022-12-02 阅读:134
    • 12月工龄满10年如何计算年假

      法律咨询解答 根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不

      2022-12-02 阅读:178
    • 10年工龄年假如何计算方法

      法律咨询解答 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列

      2022-12-02 阅读:117
    • 10年工龄病假如何计算方法

      法律咨询解答 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本

      2022-12-02 阅读:133
    • 10年工龄如何计算休假天数

      法律咨询解答 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列

      2022-12-02 阅读:123

    首页

    电话咨询 / ¥29

    20分钟内法律问题电话解答