根据保险合同予以赔偿：侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等。
《民法典》第一千一百七十九条、第一千一百八十三条、第一千一百八十四条
法律咨询解答 依照法律规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年
法律咨询解答 根据受害人的具体损失来赔偿。1、受伤未致残的，伤者可以索赔的项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。2、因伤致残的，
法律咨询解答 一般情况下，在造成损害之后的3个月就可以申请进行伤残鉴定，但如果给伤者造成的损害比较严重的话，此时进行伤残鉴定的时间可以适当的延长一些，所以还是需要结合具体
律师解答 经济纠纷不赔偿，可寻求法律途径解决。首先尝试协商或调解，若无果，可向法院起诉。《民事诉讼法》等法律规定了相关处理流程，不及时处理可能导致权益受损扩大。律师解答查看全文
律师解答 鉴定费最终按责任比例承担，具体由国务院相关规定。若医疗机构全责，则全部由其承担。《医疗事故处理条例》等法规明确了责任划分，不及时处理可能导致费用承担不清，引发查看全文
律师解答 故意伤害罪附带民事赔偿不可免除。依据《刑事诉讼法解释》，犯罪行为造成残疾，被害人可提起刑事附带民事诉讼，要求赔偿相关费用。不及时赔偿，可能影响被害人生活及治疗，查看全文
律师解答 您作为货主，若司机为雇员且在雇佣活动中出事，您可能需担责。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇主对雇员致人损害需赔偿，若雇员查看全文
律师解答 被告不赔偿可向法院提起民事诉讼。依据《民事诉讼法》，立案后法院将进行审查，符合条件则立案并通知交费，不符合则裁定不予受理或驳回。不及时处理可能导致权益无法保查看全文
法律咨询解答 依照法律规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年
2022-12-06 阅读:137法律咨询解答 根据受害人的具体损失来赔偿。1、受伤未致残的，伤者可以索赔的项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。2、因伤致残的，
2022-12-06 阅读:135法律咨询解答 一般情况下，在造成损害之后的3个月就可以申请进行伤残鉴定，但如果给伤者造成的损害比较严重的话，此时进行伤残鉴定的时间可以适当的延长一些，所以还是需要结合具体
2022-12-06 阅读:153法律咨询解答 算。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑
2022-12-06 阅读:137法律咨询解答 1.丧葬费，本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金，其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月;2人者，为死者本人工资9个月;3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。
2022-12-06 阅读:144