1、劳动合同变更之后需要各执一份。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十五条，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
3、所以还是双方各执一份最好，自己也留一份底。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
法律咨询解答 1、可以的，但是需要协商。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签
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