职务侵占罪立案标准如下：
1、第一个量刑幅度
利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的，在三个月拘役至九个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。
在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加一千五百元，增加一个月刑期。
2、第二个量刑幅度
利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额巨大”起点十万元的，在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
在量刑起点的基础上，犯罪数额为二百万元以下的，每增加三万元，增加一个月刑期；犯罪数额超过二百万元的，超过部分每增加六万元，增加一个月刑期。
基准刑在十年以上的，除有重大立功表现或者从犯或者具有两个以上其他法定减轻处罚情节，并退清个人所得全部赃款的以外，宣告刑一般不低于五年有期徒刑。
3、有下列情形之一的，可以从重处罚，但同时具有两种以上情形的，累计不得超过基准刑的100%：
（1）职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失或者影响恶劣的，增加基准刑的30%以下；同时具备两种及以上情形的，再增加基准刑的10%以下；
（2）职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的，增加基准刑的20%以下；
（3）多次职务侵占的，增加基准刑的20%以下；
（4）在企业改制、破产、重组过程中进行职务侵占的，增加基准刑的20%以下；
（5）职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、捐助、社会保险、教育、征地、拆迁等专项款项和物资的，增加基准刑的20%以下；
（6）职务侵占的款项用于吸毒、赌博、非法经营、行贿、走私等违法犯罪活动的，增加基准刑的20%以下；
（7）其他可以从重处罚的情形。
一、职务侵占公安立案程序如下：
1、对立案材料接受。指公安机关、人民检察院和人民法院对报案、控告、举报和自首材料的受理；
2、对立案材料审查；
3、对立案材料处理。对立案材料审查后，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案。
二、司法机关认为构成职务侵占罪需要以下关键证据：
1、身份证据，用来证明行为人是公司、企业的人员，具体包括劳动合同，用工单，社保缴纳资料等；
2、作案行为是利用了职务便利；
3、侵占的财务是属于公司财务，并且数额达到较大。
综上所述，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。职务侵占的立案条件如下公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额达到六万元以上的，即应按照职务侵占罪的相关规定予以立案追诉。
相关法规
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条 【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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