1、单位没有按照劳动合同中的约定提供劳动保护或者劳动条件的。
2、单位没有按照约定时间及时支付劳动报酬的。
3、单位没有按照有关规定给劳动者缴纳社保费的。
4、单位的规章制度严重违反了法律、法规，损害了劳动者权益的。
《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
交通事故对方全责可以要求赔偿的费用如下： 1、折旧费用。 要求对方承担折旧费用是有前提条件的。首先，你的车是一年左右的新车。其次，你的车经过钣金、切割、焊接修复，恢复使用
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律师解答 经济纠纷不赔偿，可寻求法律途径解决。首先尝试协商或调解，若无果，可向法院起诉。《民事诉讼法》等法律规定了相关处理流程，不及时处理可能导致权益受损扩大。律师解答查看全文
律师解答 鉴定费最终按责任比例承担，具体由国务院相关规定。若医疗机构全责，则全部由其承担。《医疗事故处理条例》等法规明确了责任划分，不及时处理可能导致费用承担不清，引发查看全文
律师解答 故意伤害罪附带民事赔偿不可免除。依据《刑事诉讼法解释》，犯罪行为造成残疾，被害人可提起刑事附带民事诉讼，要求赔偿相关费用。不及时赔偿，可能影响被害人生活及治疗，查看全文
律师解答 被告不赔偿可向法院提起民事诉讼。依据《民事诉讼法》，立案后法院将进行审查，符合条件则立案并通知交费，不符合则裁定不予受理或驳回。不及时处理可能导致权益无法保查看全文
律师解答 您有权要求婚纱店赔偿。根据《民法典》，婚纱店弄丢底片侵犯了您的权益，应承担赔偿责任。若不及时处理，可能导致您的损失无法得到弥补，且婚纱店可能继续侵害他人权益。查看全文
交通事故对方全责可以要求赔偿的费用如下： 1、折旧费用。 要求对方承担折旧费用是有前提条件的。首先，你的车是一年左右的新车。其次，你的车经过钣金、切割、焊接修复，恢复使用
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