确定最低工资标准时，需考虑五险一金，但该工资数额不包括五险一金的缴费数额。根据《最低工资规定》确定和调整月最低工资标准时，要考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，扣除社保后的用人单位应发的工资不得低于当地最低工资标准。
《最低工资规定》第六条，确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
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2023-02-01 阅读:157法律咨询解答 离婚抚养费一般是包括生活费和教育费的一部分或全部分的。我国法律规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限
2023-02-01 阅读:137法律咨询解答 常见的知识产权有著作权、专利权、商标权、植物新品种、商业秘密、地理标志权、集成电路布图设计权等，是文学、艺术、自然科学等领域内的智力成果的外在体现的
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