法律咨询解答
原单位不给转出社保的处理方式如下:
1、劳动者可以到劳动部门举报处理。员工离职公司应当及时办理社保转移手续;
2、劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;
3、用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。
相关法律规定
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
法律知识延伸阅读
法律咨询解答 所需材料:个人以灵活就业身份缴纳一年以上的社保缴费凭证、本人身份证、户口本、失业登记证、社保卡。 现在社保卡已统一办理具有银行账户功能,养老金、生育津贴
法律咨询解答 社保稽查举报流程为:1.材料携带齐全到稽核科接待四号窗口办理登记手续;2.经审核立案后,稽核人员向被投诉、举报单位发出《社会保险稽核通知书》;3.稽核人员对被稽核单
法律咨询解答 社保账户不可以是空户,社保不能存在空头账户,必须有员工参保,才能办理开户。特别是单位是不能先开个社保账户,然后一直不缴纳社保存在空头账户。必须有员工参保,才