员工离职是否可获得补偿？
2024-11-088 人阅读
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公司强制要求员工投票，这合法吗？
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私营企业误发1000元，员工不退会违法吗？
律师解答 违法，属于不当得利。离职后工资多发不退还，如果金额较小，通常用人单位不会予以追究，如果金额较大，用人单位可以到当地人民法院提起民事诉讼，要求劳动者支付不得当利。律查看全文
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企业无订单情况下，给某些员工放长假合规吗？
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进厂半个月感觉不好，想离职该怎么处理？
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