在奶茶店实习超过一个月但还没签合同就被裁员,有哪些解决办法?

2024-11-1011 人阅读

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按双方劳动合同约定处理此事

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用人单位不依法支付工资的可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费

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按照合同约定承担违约责任

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