劳动者自己提出解除劳动合同有经济补偿金吗

2022-04-08来源：网络146 人看过

劳动者自己提出解除劳动合同，如果是主动自愿解约的，一般没有经济补偿金；如果是因公司严重侵害其合法的劳动权益而单方面解除劳动合同的，则有经济补偿金。

律师说法如果是因为他人过错造成的纯粹的经济损失，是侵权行为。行为人造成他人经济损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，也属于侵权行为。相关阅读：侵权损害

律师说法劳动者承担违约金的两种情况：与用人单位约定了服务期，但没有工作到约定的年限的；违反竞业限制约定，给用人单位造成损失的。违约金的数额按双方的约定来支付，如果不合

律师说法劳动者在用人单位超过一个月不签订劳动合同或者违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的时候，可以主张双倍工资。但是双倍工资最多以十一个月为限。相关阅读

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