试用期不给加班费合法吗

2022-04-09来源:网络302 人看过

律师说法

试用期不给加班费一般是不合法的。如果公司安排试用期的员工在工作日加班,至少要给一点五倍工资的加班费;在休息加班且没有补休的,至少要给双倍工资的加班费;在法定节假日加班的,则至少要给三倍工资的加班费。但在休息日加班后安排补休的,不用给加班费。

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老板强制加班不给加班费是不合法的。根据法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

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