劳动合同的订立形式是怎样的

2022-04-21来源：网络106 人看过

劳动合同的订立形式包括书面形式和口头形式。如果是全日制用工，用人单位需要与劳动者签订书面的劳动合同；如果是非全日制用工，用人单位可以与劳动者签订口头的劳动合同。

律师说法劳动合同并不可以随时终止，而是要在符合下列情形时才能终止：劳动合同的期限已满；劳动者开始依法享受基本养老保险待遇；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销的等

律师说法劳动合同到期时因一方决定不续签而终止的，需要提前通知另一方。如果主动决定不续签的是用人单位，需要依法补偿劳动者；但如果是劳动者主动决定不续签的，则不会有经济

律师说法劳动合同到期后如果是公司决定不续签的，需要补偿员工，员工在公司每工作满一年，公司就需要补偿其一个月的工资；但如果是员工主动提出不续签或者在公司未降低条件的情

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